'N Korporatiewe vakansie is 'n kragtige aansporing vir die vorming van 'n vriendelike span en korporatiewe kultuur. Die maatskappy se verjaardag is die tweede belangrikste vakansie na die nuwe jaar, waarop alle werknemers wag. Die beginpunt vir u onderneming kan die datum van registrasie van die onderneming of die dag van die professionele vakansiedag in die bedryf wees.
Instruksies
Stap 1
U kan Company Day slegs vir u werknemers van die maatskappy merk. Dit is die mees agter die skerms vorm van die vakansie, waarin alles gebou sal word op grond van die bestaande voorkeure van die span by die lokaal, die keuse van vermaak en gastronomiese lekkernye. In bykomend tot voltydse werknemers, kan die aantal wat na die verjaardag van die maatskappy genooi word, vennote van die maatskappy in albei rigtings wees - verskaffers en kopers, dit sal op hul beurt as advertensie en PR dien. Die maatskappy se verjaardag sal dan nie net 'n motiveringsinstrument vir personeel word nie, maar ook 'n geleentheid om die welstand, sukses en stabiliteit van die onderneming te demonstreer.
Stap 2
Company Day is 'n geleentheid wat van jaar tot jaar herhaal word, ongeag die beginsel van sy keuse en die gaste wat daar bymekaar is. Daarom is dit belangrik om rekening te hou met die reeds gevestigde tradisies; dit is glad nie nodig om betowerende skoue te reël tot nadeel van die sakebehoeftes nie. Dink net mooi na oor die scenario van u gebeurtenis. In die struktuur van die vakansie is dit baie belangrik om voorsiening te maak vir 'n aksie waarin u al die deelnemers wat by die maatskappy se verjaardag bymekaargekom het, gelyktydig betrek. Dit kan wees om ballonne in die lug op te stuur, 'n gesanglied te sing en sjampanje-fluite te breek. Die proses van eenheid en die handhawing van die korporatiewe gees is belangrik.
Stap 3
Die volgende stappe is om 'n plek vir die viering te kies, 'n vermaaklikheidsprogram op te stel, vakansieversierings vir die geleentheid op te tel, ensovoorts. Die elemente is belangrik, maar makliker om te implementeer.
Stap 4
Nadat u die tyd en plek gekies het, begin u uitnodigings volgens die gastelys uit te stuur. U kan gewone papieruitnodigings koop. Of u kan u verbeelding toon en uitnodigings voorberei volgens die tema van die vakansie of die rigting van die maatskappy.
