Die verjaarsdag van die onderneming is die belangrikste vakansie. U kan dit nie net merk by almal wat saam met u werk nie, maar ook by diegene met wie u onderneming sake doen. Daarom sal 'n goeie viering help om bande binne en buite die korporasie te versterk.
Instruksies
Stap 1
Reël u feestafel op so 'n manier dat alle gaste akkommodeer. Vra werknemers vooraf watter kos en drank hulle verkies. Moenie die hoeveelheid alkohol te veel gebruik nie. As die aantal besoekers groot is, moet kelners gehuur word.
Stap 2
Skep uitnodigings en stuur dit na gaste. Dit sal help om die presiese aantal besoekers te bepaal. Moenie vergeet dat nie almal die geleentheid sal hê om die geleentheid op die beplande dag by te woon nie. Elkeen het sy eie goeie redes hiervoor.
Stap 3
Hou 'n plegtige toespraak aan die begin van die viering. Dit is een van die maniere om energie en opwinding by die gaste te skep. As die maatskappy groot is, is dit gepas om persverteenwoordigers uit te nooi om u geleentheid openbaar te maak. Die uitvoering kan aan die begin, aan die einde of op sekere oomblikke van die geleentheid wees.
Stap 4
Reik uit na die skare met 'n inspirerende boodskap as hoof van die maatskappy. Betuig u dank aan almal wat aanwesig is, vertel ons wanneer en hoe die onderneming geskep is, en in watter rigting dit tans beweeg. Bedank die suksesvolste werknemers en gee hulle geskenke.
Stap 5
Nooi bekende gaste wat ook die maatskappy namens hulle geluk wil wens of selfs die gasheer van die aand sal word. Eregaste kan uitvoerende hoofde van ander suksesvolle korporasies, bekende TV-aanbieders en selfs popsterre wees. Laasgenoemde kan verskeie liedjies uitvoer of ander vermaaklike optredes en kompetisies vir gaste organiseer.
Stap 6
Soek die regte versierings vir die geleentheid. Ballonne, konfetti en baniere gee 'n gevoel van viering en opwinding. Nooi musikante om lewendige musiek uit te voer. Aan die einde van die geleentheid kan 'n dansaand gereël word.
