Dienspersoneel is geregtig op baie spesiale voordele wat verband hou met die ingewikkeldheid en gevaar van die werk wat hulle verrig. Selfs die pensioen vir hulle word volgens 'n spesiale skema bereken, met inagneming van die besonderhede van die beroep.
Instruksies
Stap 1
Vind uit of u in aanmerking kom vir 'n spesiale militêre pensioen. hiervoor moet u ten minste twintig jaar in die instansies vir binnelandse sake of in die weermag dien. Uitsonderings word vir mense gemaak. wat ontslaan is weens die verslegtende gesondheid of die herorganisasie van militêre eenhede. Diegene wat minstens 12,5 jaar in die weermag gedien het, en die res van die tyd 'n burgerlike spesialis was, is ook geregtig op betalings. In laasgenoemde geval sal 'n persoon 'n aftree-pensioen vir sy werk buite die weermag kan ontvang.
Stap 2
Bereken die bedrag van die pensioen, afhangend van die status van die soldaat. As hy betalings ontvang het weens ongeskiktheid, sal die presiese bedrag afhang van die omstandighede van die besering en die mate van skade aan die gesondheid. Diegene wat byvoorbeeld tydens die vyandelikheid 'n ongeskiktheid van die eerste groep ontvang het, ontvang drie keer 'n pensioen as die standaard sosiale pensioen vir gestremdes. En iemand wat gedurende sy diens ongeskik geraak het as gevolg van 'n siekte, sal anderhalf maatskaplike pensioene ontvang.
Stap 3
Vir senioriteitspensioen, gebruik die einde-van-diens-salaris by die berekening. Tel die salaris vir die titel op en die geld wat in verband met die posisie betaal is. Voeg die senioriteitsbonus by hierdie syfer. Bereken dan die eerste verhouding - 50% plus 3% vir elke diensjaar. Vermenigvuldig salarisse met die gevolglike koëffisiënt. Vermenigvuldig die syfer dan met 54%. Hierdie nuwe formule is in 2012 bekendgestel met die doel om militêre pensioene te verhoog. Volgens haar sal die gemiddelde luitenant-kolonel se pensioen 17 000 roebels wees in plaas van die 10 500 wat voorheen toegeken is.
Stap 4
Let daarop dat die pensioen met verloop van tyd deur die staat geïndekseer sal word. Reeds in 2013 word beplan om die formule te verander, wat die laaste koëffisiënt met 2% verhoog om pensioenarisse vir inflasie te vergoed. Hierdie groei sal jaarliks uitgevoer word.
