Die loonfonds is die totale bedrag wat die werknemers van die organisasie gedurende 'n sekere tydperk (daagliks, maandeliks, kwartaalliks, jaarliks daar betaal) betaal. Die totale bedrag van die fonds bestaan gewoonlik uit die fonds vir basiese en addisionele lone.
Instruksies
Stap 1
By die berekening van die betaalstaat moet onthou word dat dit vergoeding in natura en kontant vir ure gewerk en nie gewerk het nie, bonusse en eenmalige toelaes wat die toelaes en betalings simuleer, vergoedings wat verband hou met moeilike werksomstandighede, betalings vir kos, huisvesting, brandstof, wat onreëlmatig is. Terselfdertyd beteken betaling vir onbewerkte tyd vergoeding van adolessente vir deeltydse werk, betaling vir studieverlof, betaling vir stilstand wat plaasgevind het sonder die werknemer se skuld, betaling vir die tyd van gedwonge afwesigheid, betaling vir die tyd wat 'n werknemer is neem gevorderde opleidingskursusse, ens.
Stap 2
Eenmalige aansporingsbetalings sluit in jaareindbonusse, eenmalige bonusse, vergoeding vir ongebruikte vakansie, materiële hulp, jaarlikse prestasiebonusse, senioriteitsbonusse, ens. Maatskaplike betalings sluit in aanvullings op die pensioene van werknemers by die onderneming, betaling van koopbewyse, vergoeding vir vroue met ouerverlof, materiële hulp, betaling van die reiskoste na die plek van rus, ens.
Stap 3
Dit is moontlik om die loonfonds te bereken, met inagneming van alle betalings en toelaes wat by die onderneming beskikbaar is. Terselfdertyd sal die berekening van die betaalstaat in organisasies van verskillende bedrywe effens anders wees. Beskou 'n voorbeeld van die berekening van die loonrekening in 'n konstruksiemaatskappy. Die loonfonds vir administratiewe en bestuurspersoneel (AUP) word bereken op grond van die amptelike salaris.
DO = TC x TC, waar
DO - amptelike salaris, TC tariefkoëffisiënt, TS - die loonkoers van 'n werker van die eerste kategorie.
Stap 4
Die jaarlikse betaalstaat van die AUP-eenheid word soos volg bepaal:
FOT (AUP) jaar i = TO x Ked x 12, waar
K is die aantal personeellede vir hierdie pos.
Die jaarlikse fonds van die hele AUP is gelyk aan die som van die loonfondse van die AUP-eenheid vermenigvuldig met die distrikskoëffisiënt.
Stap 5
Die loonfonds vir werknemers word bereken volgens die formule:
FOT p = FOT slaaf + K (FOTzsp + FOTO), FOT p kv = FOT p x% / 100, waar
Salaris - die loonfonds vir werkers vir die jaarlikse werkprogram (gebaseer op die resultate van berekeninge), FOT zsp, FOTo - die loonfonds, onderskeidelik, van verkrygings- en pakhuispersoneel en sekuriteit, K - bonuskoëffisiënt vir werkers (gebaseer op die resultate van berekeninge), % - persentasie vanaf die kalender.
